reclamação trabalhista - número da claro reclamação
1.Reclamatória trabalhista ajuizada por empregado contra empresa empregadora. Requer pagamento de horas extras, adicionais de periculosidade e insalubridade, férias, gratificações natalinas, FGTS, dano moral, vale transporte, e outras verbas, e reflexos.Veja o modelo completo, atualizado pela Lei 13.467/17 que alterou a CLT Reforma Trabalhista, com a argumentação, prazo prescricional, requisitos, pedidos e indicação dos documentos obrigatórios. Veja também um artigo sobre o tema: Reforma Trabalhista: 7 itens que mudam na petição inicial.A reclamação trabalhista é devida nos casos em que o empregado tenha os seus direitos lesados ou não cumpridos. Essa peça processual dá impulso ao processo trabalhista e formaliza a demanda na Justiça do Trabalho, ensejando o direito de apresentação de contestação pela parte ré.Saiba o que é, como iniciar e quais os direitos envolvidos em uma reclamação trabalhista, um processo legal contra o empregador. Veja também dicas para empregadores e perguntas frequentes sobre o tema.Aprenda o que é, quais são os reclamação constitucional requisitos e como escrever uma petição inicial para uma reclamação trabalhista. Veja dicas de linguagem, estrutura, argumentos e design de uma ação judicial trabalhista
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